职位介绍
1、岗位概述：
作为公司的核心管理层成员，副总经理需在集团总经理的领导下，全面负责公司的生产运营、项目开发、质量体系、成本控制及团队管理工作。本岗位的核心目标是确保公司生产运营的高效、稳定与安全，持续提升产品质量与客户满意度，推动技术创新与工艺优化，最终实现公司的战略目标与经营利润。
2、主要岗位职责：
1、生产运营管理：
① 全面负责生产日常运营与管理。
② 组织制定并执行生产计划，确保按时、按质、按量完成生产任务，保障订单交付。
③ 优化生产布局与工艺流程，推行精益生产（如TPS/LEAN），持续提升生产效率、设备综合利用率（OEE）和资源利用率。
④ 监督并落实安全生产、6S现场管理，杜绝重大安全事故。
2、技术质量管理：
① 领导技术、工程和品质部门，建立并完善公司的质量管理体系（如IATF 16949/ISO 9001）。
② 主导新项目、新产品的工艺评审、技术可行性分析及量产导入（APQP/PPAP）。
③ 推动模具设计与制造技术的持续改进，解决生产过程中的重大技术难题和品质异常。
④ 建立严格的质量控制标准，降低客户投诉率（PPM）和内外部质量损失成本。
⑤ 成本控制与供应链： 负责制定和控制生产预算，监控各项生产成本（原材料、人工、制造费用等）。
⑥ 推动降本增效项目，通过工艺优化、材料替代、自动化升级等方式降低单位生产成本。
⑦ 协助管理供应链，参与关键供应商（如板材、模具配件）的开发和评审，确保供应链的稳定与成本竞争力。
3、团队建设与管理：
① 负责生产、技术、质量等相关部门的团队建设、人才培养与绩效管理。
② 营造积极向上的团队氛围，打造一支高效、专业、有战斗力的管理团队和技术骨干团队。
4、战略与执行：
① 参与制定公司年度经营战略和目标，并负责在本职范围内分解和落地执行。
② 向总经理定期汇报运营状况，为公司的重大决策提供数据和建议支持。
5、任职资格要求：
① 基本要求： 年龄：35-48岁。
② 学历：本科及以上学历，机械制造、工业工程、工商管理等相关专业。
③ 经验：8年以上同岗位工作经验，其中至少5年以上大型工厂全面管理（2000人以上，生产、技术、质量）岗位经验。
④ 卓越的管理技能： 具备出色的领导力、决策能力和跨部门协调能力。
⑤ 拥有优秀的成本控制意识和数据分析能力，能通过数据驱动管理改善。
⑥ 具备良好的计划、组织、沟通和解决问题的能力，能承受高强度的工作压力。
⑦ 行业背景：有电子产品领域经验者优先考虑。
3628 7181-32|177 5502 1858 396、素质要求：具备强烈的责任心和事业心，结果导向。思维严谨，具备创新意识和持续改进的精神。原则性强，同时具备良好的团队合作精神。
