1.全日制本科及以上学历，专业不限；2.35-45岁，身体健康，无不良嗜好；3.10年以上大型制造业的人力资源全盘管理和行政管理经验，熟悉人力资源6大模版，擅长薪酬绩效和人力规划；3628 7182-13|176 0210 4592 144.熟练的英语表达能力
